铅顾问 - 企业建筑师

凯捷发明是凯捷集团的全球战略和转型咨询团队。在凯捷发明,我们通过结合战略、技术、数据科学和创造性设计专业知识,为我们的客户设想和实现未来。我们的未来技术团队帮助我们的客户捕捉新兴技术的可能性,为每一种类型的业务和部门创建量身定制的解决方案。

你角色的重点:

我们正在寻找一位首席顾问,负责为客户分析、设计和开发解决方案。首席顾问的职责包括协助制定策略,使用已建立的流程设计解决方案,并为客户满意度做出贡献。有企业架构方法和流程方面的知识优先。您将解决技术问题,并为用户提供培训,以最大化技术在商业中的价值。

IT顾问必须知识渊博和以客户为导向。沟通是顾问的一切,因此我们希望您能够让我们惊讶于您的演示技巧和特殊的技术写作技巧。我们进一步寻求卓越的技术专长和解决问题的能力。

这个角色可以基于任何一个墨尔本,悉尼或堪培拉

你会做什么:

  • 理解客户需求和业务目标
  • 提供战略建议,使用技术来实现目标
  • 管理IT举措并与内部技术人员合作
  • 对企业架构框架和工具有很好的理解
  • 特殊的技术写作技巧
  • 设计IT系统和网络,确保正确的体系结构和功能
  • 支持新技术的实施
  • 在新的和现有IT系统中培训用户
  • 提供技术问题的援助

你将带:

  • 具有至少3年的IT顾问工作经验
  • 解决问题的分析思维能力
  • 良好的沟通和表达能力,具有团队合作精神
  • 客户服务方向
  • 人际交往技巧
  • 计算机科学,IT或相关领域本科;
  • 专业认证(如云认证、TOGAF等)是一种资产

接下来会发生什么,我们能为你提供什么?

热情的人是Capgemini的王牌的黑桃 - 加入我们发现一个挑战,支持和激励你的职业生涯。在Capgemini工作,你会发现奖励不仅仅是财务。您将在令人兴奋的项目中与一些非常聪明和鼓舞人心的人一起工作,您也将享受令人难以置信的福利。每年我们提供灵活的工作实践和40小时的自我开发,其中选择了学习机会。

作为“积极未来的建筑师”,凯捷公司以三种方式积极支持社区:

多样性和包容性- 我们认为卓越思想的多样性卓越和创新,为什么我们在不论其性别认同,种族,性取向,宗教,能力,intersex状态或年龄的情况下积极地鼓励适当合格的候选人。为支持我们对多样性和包容的承诺,我们庆祝对我们员工等员工的特殊活动和日子,例如排灯节,巴士底日,骄傲,Idahobit,IWD和残疾人国际日的员工。我们的员工资源团体妇女@ Capgemini和外汇支持基层员工的热情,推动我们的多样性议程和效果变化。

数字含有-在凯捷,我们正在利用我们的技能推动社会影响倡议,重点是帮助社会应对数字和自动化革命的影响。我们也为员工提供机会,通过慈善项目和志愿日回馈社区。

环境可持续性-凯捷集团加入了CDP(碳披露项目)著名的“A名单”,因为它承诺实现净零经济。我们致力于帮助我们的客户转变为更可持续的商业模式,并承诺将我们自己的每个员工的碳排放(GHG)减少20%2020

被Ethisphere认可为世界上最道德的公司最后8年连续8年,道德和价值观在卡普里尼的企业文化和业务的核心。嵌入我们的DNA,我们的七个价值观 - 诚实,大胆,信任,团队精神,自由,乐趣和谦虚 - 自1967年公司成立以来仍然相同。看看我们如何为生活带来这些价值,请点击这里来听听我们员工的故事。

加入我们,让你的整个自我工作,为你,客户和社区创造新的可能性,并帮助我们成为正面期货的建筑师。

请注意,未经雇佣机构或其他第三方将不予考虑未经请求的简历。

#发明

# LI-LB1

裁判:

CAP / 1519011LB.

发布:

2021年3月12日,

经验水平:

有经验的(non-manager)

教育水平:

本科或同等学历

合同类型:

永恒的

地点:

墨尔本

部门:

发明,FoT